Economia

ACIA reúne profissionais de RH para discutir desafios da mão de obra em Anápolis

Encontro também apresentou parceria com o Sistema S para oferecer conclusão gratuita do Ensino Médio a trabalhadores de empresas associadas

A Associação Comercial e Industrial de Anápolis (ACIA) promoveu, na quarta-feira (21 de outubro), em sua sede, um encontro com profissionais de Recursos Humanos para discutir os desafios relacionados à mão de obra e as alternativas para atender às necessidades das empresas.

A reunião, dirigida por Carla Caixeta, presidente da ACIA Mulher, foi marcada pelo diálogo e pela troca de experiências sobre questões que impactam o mercado de trabalho, com foco na busca de caminhos que contribuam para o fortalecimento do setor produtivo e para o desenvolvimento empresarial de Anápolis.

A iniciativa busca ampliar o acesso à educação

O palestrante Gustavo Peixoto, da ABRH, discorreu sobre o tema e ouviu perguntas e sugestões da maioria dos empresários e profissionais de RH presentes.

Durante o encontro, também foi apresentada a oportunidade de parceria entre a ACIA e o Serviço Social da Indústria (SESI), que possibilita aos colaboradores das empresas associadas concluir o Ensino Médio por meio da Educação de Jovens e Adultos (EJA), de forma 100% gratuita e com horários flexíveis.

Acesso à Educação

A iniciativa busca ampliar o acesso à educação, facilitar a continuidade da formação escolar dos trabalhadores e contribuir para o desenvolvimento profissional, conciliando os estudos com as atividades de trabalho.

A realização do encontro integra as ações da ACIA voltadas à aproximação com as empresas associadas e à construção de soluções conjuntas para demandas do ambiente empresarial.

A participação dos profissionais de Recursos Humanos também reforça a importância da articulação entre as empresas e as instituições que atuam na qualificação e na formação dos trabalhadores.

Com iniciativas dessa natureza, a entidade mantém o diálogo com o setor produtivo e incentiva a busca por alternativas que contribuam para enfrentar os desafios da contratação, da formação profissional e da gestão de pessoas em Anápolis.

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